V článku „Tým jako sladěná letecká formace“ jsem se v závěru zmínil o tématu „týmové role podle M. Belbina“. Tento článek je o tom, co to vlastně týmové role jsou a jak s nimi pracovat.
Pracuje-li váš tým bez jakýchkoli potíží a má skvělé výsledky, pak tento článek není pro vás. Ale pokud cítíte, že potenciál vašeho týmu je větší, než jsou jeho současné výsledky nebo dokonce řešíte například špatnou komunikaci či třeba neochotu spolupracovat, tak čtěte dále.